富士通（インターン）

これまでにあなたの身の回りの課題を解決した経験を、エピソードを踏まえて教えてください（400）

◯◯サークルの定着人数が少ないという課題を解決しました。毎年約◯◯名しか定着していなかったので、定着人数を増やせれば、チームが強くなると考えてこの課題に取り組みました。◯◯係リーダーとして、イベントを通じて、メンバーの繋がりを強め、サークルに愛着を感じてもらうべきであると考えました。そこでイベントの満足度を高めるために、事前と事後にアンケートを取るという工夫をしました。事前アンケートでは、イベントの内容や費用や日時などの希望をできるだけ詳しくリサーチし、集めた意見を企画に反映させました。また事後アンケートでは、良かった点や悪かった点などを聞き、次のイベントに生かすようにしました。これらの工夫の結果、イベントの満足度が上がり、◯◯人以上が定着したことに貢献できました。この経験から、主体的に行動することで、組織に良い影響を与えられることを学びました。

参加したい理由を教えてください。（200）

貴社で働くイメージを明確化したいからです。◯◯へ留学時に、日本に比べて現地の大学は◯◯週間早くオンライン授業に移行しました。そのスピードの差で日本のIT化の遅れを実感しました。それ以来、ITの活用を推進して日本をより便利な国にしたいと考えました。ITサービスでトップシェアを誇る貴社であれば、日本で一番ITの活用への影響力があると考えました。それゆえ貴社への理解を深めたいです。